Noticias

04Nov

El Gobierno flamenco limita las reducciones por trabajadores mayores y trabajadores jóvenes a partir del 1 de enero de 2020

Las empresas en la región flamenca deben tener en cuenta una limitación significativa de las reducciones por contratación de trabajadores mayores y trabajadores jóvenes a partir del 1 de enero de 2020. A partir del 1 de enero de 2020, las empresas establecidas en la región flamenca: Se beneficiarán de una reducción por la contratación y ocupación de trabajadores de 58 años o más, en lugar de 55. Ya no se beneficiarán de ninguna reducción por la contratación de jóvenes medianamente...

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31Oct

7-11-2019 Conferencia en la UNED: La fuerza de nuestros pensamientos

  Nuestros pensamientos tienen un gran poder en nuestras emociones e influyen directamente sobre nuestra realidad cotidiana. El coaching es un método de acompañamiento que facilita el giro hacia el interior de la persona para conseguir un objetivo concreto. Ayuda a conocerse mejor y permite encontrar los recursos internos para conseguir aquello que se desea. Es una técnica que va más allá de la mente racional facilitando que la persona llegue desde ese lugar profundo a las respuestas que no ha sabido encontrar...

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30Oct

Los jóvenes emprendedores tienen también su programa Erasmus

¿Tienes ganas de crear tu propia empresa o lo has hecho recientemente? ¿O tienes ya tu propia empresa y te gustaría conocer nuevas ideas o mercadoss? Si uno de estos casos es el tuyo, participar en el programa “Erasmus for Young Entrepreneurs (EYE)” puede ser una buena elección. Más abajo podréis encontrar información sobre este programa del que la Cámara es punto de contacto local para Bélgica y Luxemburgo. Erasmus for Young Entrepreneurs celebra su 10º aniversario este...

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29Oct

¿A qué temen los jefes europeos y belgas?

  Los temores de los CEO varían mucho según el lugar donde se encuentre su empresa. En Bélgica, a los jefes les preocupan los ataques cibernéticos y los riesgos geopolíticos. ¿Qué temen los jefes europeos? Principalmente  los ciberataques. Los delitos informáticos se están extendiendo, hasta tal punto que Europa ha introducido recientemente un protocolo de respuesta de emergencia. Otro de sus miedos son las burbujas inmobiliarias y los posibles conflictos militares. Estos miedos se reflejan en el informe del Foro Económico Mundial "Riesgos regionales para hacer negocios 2019", desarrollado...

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28Oct

Activa Brussels aún más atractiva para los demandantes de empleo y las empresas

Desde 2017, el Gobierno de Bruselas promueve la contratación de los demandantes de empleo de larga duración con una normativa denominada “Activa Brussels”. La persona interesada debe estar inscrita durante 12 meses como demandante de empleo y desempleada en Actiris antes de poder solicitar una prestación de trabajo. Al principio de su nuevo empleo, el trabajador es, por una parte, recibe una ayuda de la Seguridad Social o el sindicato y, por otra parte, parcialmente pagado por quien lo contrata. Este...

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25Oct

Ventanilla abierta a ideas y proyectos de colaboración artística, cultural y científica entre Bélgica y España.

  La Consejería Cultural y Científica de la Embajada de España en Bélgica (en adelante, la Consejería) abre un plazo para presentar proyectos de colaboración cultural y científica entre España y Bélgica, que se ejecuten en Bélgica, ofreciendo diferentes modalidades de apoyo y partenariado. La Consejería tiene como objetivo intensificar y desarrollar la cooperación cultural y científica entre Bélgica y España, facilitando el conocimiento mutuo y fomentando la colaboración y el desarrollo de redes dinámicas entre profesionales e instituciones de ambos...

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24Oct

¿Es posible conseguir una igualdad salarial?

En Bélgica el salario (por hora) de una mujer es de media un 6% más bajo que el de un hombre. En Europa la diferencia se eleva a un 16%, pero no es así en todas partes. La disparidad salarial se manifiesta desde el primer empleo por diversas razones: por la elección de titulación y sus salidas, las jornadas a tiempo parcial, la necesidad de conciliar la vida familiar y laboral, etc. La diferencia salarial más acusada está principalmente causada por...

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23Oct

Cómo va a afectar el Brexit a los emprendedores belgas

El acuerdo euro-británico al que se llegó el jueves es un soplo de aire fresco para las empresas de uno y otro lado del Canal de la Mancha. Si lo aprueba la Cámara de los Comunes del Reino Unido, la separación con la Unión Europea garantizará un “business as usual”, al menos hasta finales de 2020 e, incluso, hasta 2022. Ninguno de los dos interlocutores se atreve a prever las posibles consecuencias. Cuestiones como los regímenes del IVA o las...

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22Oct

La quinta edición de MedTech Accelerator ya está en camino

    Lifetech.brussels, el grupo de salud de la Región de Bruselas Capital acaba lanzar la 5ª edición de Medtech Accelerator, un programa de aceleración dedicado a empresas que desarrollan dispositivos médicos. Marcado CE, trazabilidad, estudios clínicos, GDPR, diseño centrado en el usuario, creación de prototipos, ventas, finanzas, gestión de equipos, etc. Este programa de 4 meses de duración comienza el 11 de febrero de 2020. Se basa en una amplia gama de experiencias para ofrecer un programa que aborde tanto los aspectos comerciales como las...

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21Oct

“2020 será más que nunca el año del candidato”

Un año más se ha hecho pública la “Guía de salarios”, de Robert Half, donde presenta las tendencias que se esperan para el mercado laboral en 2020. Su directora asociada de ventas hace un balance de las previsiones del próximo año. En la "Guía de salarios", afirman que en 2020, el candidato tendrá, más que nunca, las cartas a su favor ¿Por qué? – Se trata de una tendencia que se observa desde hace años, pero se va acentuar más. Ya...

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