Aunque cada vez se habla más de los MOOC, todavía hay algunas cosas sobre lo que son (y lo que no) que no terminan de estar claras. Por esa razón, aún son muchos los que todavía no se han lanzado, y siguen buscando respuestas a preguntas como: ¿son tan buenos como dicen? Pero, ¿de verdad no tienen coste? Y, sinceramente, ¿hacerlos vale para algo? Por ello, hay que explicar que es exactamente un MOOC, dado que conocer su naturaleza [...]
¿Qué caracteriza a los mejores ambientes de trabajo respecto a aquellos que no ilusionan? Esta pregunta se la formularon hace años Marcus Buckingham y Curt Coffman de la empresa Gallup. Estaban interesados en el ambiente de trabajo, no en el mobiliario o en las condiciones físicas, sino en aquello que se respira, que anima o que desmotiva profundamente y que depende del jefe, los compañeros y las políticas organizativas. Para encontrar la respuesta, Gallup realizó una investigación que duró veinte años [...]
Cada vez más compañías facilitan los modelos de empleo desde casa, paliando las desventajas que el teletrabajo presenta en términos de promoción profesional, porque aún predomina el 'presentismo'. Cada vez que se plantea el debate acerca de las ventajas e inconvenientes del teletrabajo resulta inevitable recordar un estudio mundial de Korn Ferry realizado en 71 países que afirma que "seis de cada diez ejecutivos opinan que el empleo desde casa ralentiza la carrera profesional". La clave está en los déficit [...]
La ciencia no se pone muy de acuerdo sobre el síndrome, el estrés o la depresión postvacacional. No está considerado como una enfermedad en la principales clasificaciones internacionales y la academia se divide entre los que se decantan por considerarlo una patología –afecta al bienestar de las personas-, mientras que otros lo califican como una situación transitoria y en parte normal. Un estudio, de 2008, del Grupo de Salud Mental de la Sociedad Española de Medicina de Familia y Comunitaria [...]
Una de las grandes plataformas de búsqueda de empleo LinkedIn ha incorporado nuevas funcionalidades para que sus usuarios puedan compartir experiencias gracias a dos nuevos elementos: los vídeos nativos y un uno de estado que señala quién está disponible. Los vídeo nativos permiten la creación y edición de contenido audiovisual desde la propia plataforma, lo que permitirá presentar un portfolio o cv en este formato sin tener que salir de LinkedIn y vincular con un link. LinkedIn vídeo ya está disponible desde el apartado de «Compartir» en iOS [...]
Las entrevistas de trabajo vía Skype son una opción muy frecuente en los procesos de selección, sobre todo en aquellos puestos a los que se presentan un gran número de candidatos. Además, esta plataforma permite que personas de todo el mundo puedan aplicar para un mismo empleo, lo que favorece la movilidad laboral. Pero, ¿serías capaz de superar con éxito este tipo de entrevista? Esta plataforma no suele utilizarse como método exclusivo de entrevista, sino que es una de las pruebas del proceso [...]
El próximo 29 de septiembre tendrá lugar, en Luxemborg Congrès, la cuarta edición del salón de reclutamiento de la Universidad de Luxemburgo. Este evento te permitirá conocer en una sola jornada a los principales reclutadores de la ciudad. Este salón está destinado a estudiantes que buscan unas prácticas o un primer empleo, así como a personas con perfiles experimentados y con hasta cinco años de experiencia profesional. Unicareers.lu está abierto a personas de todas las nacionalidades y de cualquier universidad. Estas son [...]
¿Cómo es el perfil del español que para emprender decide confiar en una franquicia? La mayor parte de los inversores españoles que invierten en franquicias son hombres (59%) y están entre los 30 y los 45 años, disminuyendo considerablemente a partir de los 50, según el informe elaborado por Asesor Franquicia. Sobre las motivaciones para emprender en franquicia existen diferencias entre hombres y mujeres. Ellas se deciden por la franquicia porque perciben mayores probabilidades de mantenerse en el tiempo, mientras que [...]
Superar una entrevista cara a cara es un requisito imprescindible para ser contratado y, para conseguirlo, se debe responder con nota a cuestiones que pretenden poner contra las cuerdas al candidato. Las empresas buscan profesionales asertivos, que sean capaces de mantener la compostura bajo presión y con habilidad para trabajar en equipo. Por ese motivo es muy habitual que, en los procesos de selección, los reclutadores traten de someter a situaciones incómodas a los candidatos para probar sus aptitudes. Las preguntas [...]
Trabajar en equipo no es una tarea fácil. Desde que estábamos en la época de escuela lo sabemos, liderar a un grupo de personas para conseguir un objetivo común podía ser realmente una pesadilla. Ya en el mundo laboral somos adultos y, al menos en teoría, enfocados en alcanzar la misma meta. Todos hemos tenido experiencias negativas cuando se trata de conseguir un equipo de trabajo dispuesto a alcanzar el éxito tanto en proyectos grandes como pequeños. Cuando se es el líder hay que conocer [...]
