Retraso o ausencia debido a una huelga: ¿Es mía la responsabilidad?
Los trabajadores de la SNCB han convocado una huelga este jueves; a causa de esto, es posible que llegues al trabajo unas horas más tarde o que simplemente no llegues ¿Cuáles son las consecuencias de esto? En principio, aunque llegues al trabajo con retraso o te ausentes, tu empleador está obligado a pagarte ese día de trabajo. El hecho de que sólo estés presente durante unas horas no cambia nada. No obstante, deben cumplirse ciertas condiciones: Tienes que ir a trabajar...