Imec es nombrado el empleador más atractivo de Bélgica para 2026
Una nueva encuesta realizada por la empresa de recursos humanos Randstad ha designado al centro de investigación Imec, con sede en Lovaina, como el empleador más atractivo de Bélgica para 2026.
La encuesta anual «Randstad Employer Brand Research», que cumple este año su 26.ª edición, ha recabado la opinión de más de 11 000 personas sobre 195 de las mayores empresas privadas del país. Este año, el sector tecnológico se ha erigido como claro ganador, lo que refleja la creciente importancia de la innovación a la hora de atraer talento.
Imec encabezó la clasificación con una puntuación de atractivo del 76,3 %, seguida de la empresa de software Odoo (73,7 %) y la empresa farmacéutica GSK (73,2 %).
Los encuestados destacaron la tecnología de vanguardia, la sólida reputación y los salarios y prestaciones competitivos como principales puntos fuertes de Imec. La organización obtuvo la puntuación más alta entre los hombres, los trabajadores de más edad y los encuestados con un alto nivel de estudios, al tiempo que se situó entre las primeras opciones para las mujeres.
Randstad señala que las empresas con raíces belgas dominan la lista, ya que 11 de los 20 principales empleadores tienen su sede en el país. Esto sugiere que las empresas locales siguen siendo muy competitivas frente a las multinacionales en términos de atractivo como empleadores.
Por sectores, la aviación sigue siendo la industria privada más atractiva, con una puntuación del 47,7 %, seguida de la industria farmacéutica, la alta tecnología, las tecnologías de la información, la consultoría y los medios de comunicación. El informe también muestra una amplia recuperación en todos los sectores, con una mejora en la mayoría de ellos en comparación con 2025.
El salario y las prestaciones siguen siendo la principal prioridad para los trabajadores belgas. Sin embargo, Randstad destaca que un salario competitivo por sí solo ya no es suficiente: las empresas deben invertir en liderazgo e innovación para destacar en el mercado laboral.
Fuente: Belga News Agency
